四二小说

和感染力。 从创业开始，就必须通过各种鼓动性的语言和不断“吹牛”来驱动自己和团队。 当公司只有不到1o个人时，必须竭尽全力说服一个个有能力的人放弃现在拥有的东西加入团队中，让他们觉得老板值得他们为他付出，和创业者同心戮力。 要么就是抛出更大的诱饵，让他们心甘情愿的钩。 但吹牛也得分清大小王。 不能吹现在，因为吹不了，现在的真实数据都是肉眼可观。 只对未来“吹牛”，放大的是自己梦想、目标和到达的能力，释放的是一种强烈的感召力，让用户、员工和媒体全都为之疯狂。 就像雷骏，马芸，哪个不是天天狂吹自己和公司的未来会如何如何牛比。 然后，他们的吹牛为企业省下了数以亿计的营销费...